여수시, 2024년 하반기 청년인턴 200명 모집

18~45세 미취업 청년에게 지역 맞춤형 일자리 제공…오는 27부터 31일까지 신청

이학철기자 | 기사입력 2024/05/22 [15:12]

여수시, 2024년 하반기 청년인턴 200명 모집

18~45세 미취업 청년에게 지역 맞춤형 일자리 제공…오는 27부터 31일까지 신청

이학철기자 | 입력 : 2024/05/22 [15:12]

 

▲ 여수시가 지역 맞춤형 일자리 기회를 제공하기 위해 청년인턴 참가자 200명을 모집하기로 했다.  



전남 여수시가 22일 지역 맞춤형 일자리 기회를 제공하기 위해 청년인턴 참가자 200명을 모집하기로 했다.

 

여수시에 따르면 신청자격은 공고일 20일 기준으로 본인 또는 부모(5년 이상)가 여수시에 거주하는 18~45세 미취업 청년이다.

 

근무기간은 오는 7월 2부터 31일까지로, 주민센터나 공공기관, 관광․산업 관련 기관 등에 배치돼 주 5일 하루 7시간 행정사무를 지원하는 일을 하게 된다.

 

희망자는 27부터 31일까지 청년일자리과 방문이나 등기우편으로 신청할 수 있다.

 

선발 결과는 다음달 14일 발표되며, 근무기관별 요청사항과 신청자의 특기, 전공, 거주지와의 거리 등을 종합적으로 고려해 근무지에 배치된다.

 

김태완 청년일자리과장은 "올해부터 응시 연령을 확대하고, 학력 제한을 폐지하는 등 청년들의 목소리를 반영해 사업을 확대 개편했다"며 "미취업 청년들이 실무 중심 직무경험을 통해 취업 역량이 더욱 강화되기를 바란다"고 말했다.

 

[아래는 구글로 번역한 영문기사 전문입니다영문번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다. Below is the full English article translated by Google. It is assumed that there may be errors in the English translation.]

Yeosu City, recruiting 200 young interns in the second half of 2024
Providing regionally tailored jobs to unemployed youth aged 18 to 45... Apply from the 27th to the 31st...Reporter Lee Hak-cheo
 

On the 22nd, Yeosu City in Jeollanam-do decided to recruit 200 young interns to provide local job opportunities.

 

According to Yeosu City, those eligible to apply are unemployed young people aged 18 to 45 years old who or their parents (for more than 5 years) have lived in Yeosu City as of the 20th of the announcement date.

 

The working period will be from July 2 to 31, and they will be assigned to community centers, public institutions, tourism and industry-related organizations, etc. to support administrative work for 7 hours a day, 5 days a week.

 

Applicants can apply by visiting the Youth Employment Department from the 27th to the 31st or by registered mail.

 

The selection results will be announced on the 14th of next month, and applicants will be assigned to work locations based on comprehensive consideration of the requests by each working organization and the applicant's specialty, major, and distance from residence.

 

Kim Tae-wan, head of the Youth Employment Division, said, “Starting this year, we have expanded and reorganized the project to reflect the voices of young people, such as expanding the age of application and abolishing the educational background limit.” He added, “We hope that unemployed young people will further strengthen their employment capabilities through practical job experience.” “He said. 

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